FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI BURNOUT
PADA TENAGA KESEHATAN INSTALASI PELAYANAN RADIOLOGI DAN KEDOKTERAN NUKLIR RSUPN CIPTO MANGUNKUSUMO TAHUN 2021

UPT. PERPUSTAKAAN Universitas Esa Unggul Kampus Emas UEU - Jakarta Barat
Phone	:	021-5674223, ext 282
Fax	:
E-mail	:	[email protected]
Website	:	http://library.esaunggul.ac.id
Support (Customer Service) :
[email protected]

Welcome..guys!

Have a problem with your access?
Please, contact our technical support below:

LIVE SUPPORT

Astrid Chrisafi

! ATTENTION !

To facilitate the activation process, please fill out the member application form correctly and completely

Registration activation of our members will process up to max 24 hours (confirm by email). Please wait patiently

Still Confuse?
Please read our User Guide

UEU » Undergraduate Theses » Kesehatan Masyarakat
Posted by [email protected] at 21/03/2022 11:32:58 • 175 Views

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI BURNOUT PADA TENAGA KESEHATAN INSTALASI PELAYANAN RADIOLOGI DAN KEDOKTERAN NUKLIR RSUPN CIPTO MANGUNKUSUMO TAHUN 2021

Created by :
DITA AYU ASTUTI ( 20190301209 )

Subject:	BURNOUT TENAGA KESEHATAN PELAYANAN
Alt. Subject :	BURNOUT HEALTH WORKERS SERVICE
Keyword:	Burnout masa kerja beban kerja dukungan sosial tenaga kesehatan

Description:

Tenaga kesehatan merupakan tenaga kerja yang memegang peranan penting di rumah sakit, dengan keseharian pekerjaan berhdapan dengan pasien. burnout syndrome banyak ditemukan pada profesi yang bersifat human service (pelayanan manusia) seperti tenaga kesehatan. Burnout merupakan kelelahan baik secara fisik, emosional dan mental sebagai akibat dari keterlibatan diri dalam jangka waktu yang panjang terhadap situasi dengan tuntutan emosional. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi burnout tenaga kesehatan Instalasi Pelayanan Radiologi dan Kedokteran Nuklir RSUPN Cipto Mangunkusuo. Jenis penelitian yang digunakan adalah cross sectional dengan pendekatan kuantitatif. Penelitian dilakukan pada bulan Juli-September 2021. Populasi dan sampel adalah 66 tenaga kesehatan dengan metode pengambilan sampel total sampling. Analisis data dilakukan dengan uji univariat dan bivariate dengan menggunakan uji statistic chi-square dengan α = 0,05. Kesimpulan pada hasil penelitian ini tenaga kesehatan mengalami burnout tinggi sebesar 36 orang (57,1 %), burnout rendah 27 orang (42,9 %), tenaga kesehatan dengan masa kerja ≥ 5 tahun 53 orang (84,1 %), masa kerja <5 tahun 10 orang (15,9 %), beban kerja sangat tinggi 33 orang (52,4 %), beban kerja tinggi 23 orang (36,5 %), beban kerja tidak tinggi 7 orang (11,1 %), dukungan sosial rendah 40 orang (63,5 %), dan dukungan sosial tinggi 23 orang (36,5 %). Berdasarkan analisa bivariat diperoleh hasil bahwa ada hubungan antara burnout dengan beban kerja (p-value = 0,028, dengan PR = 2,563). Faktor resiko dari burnout tenaga kesehatan pada penelitian ini adalah masa kerja, beban kerja, dan dukungan sosial.

Contributor	:	Ade Heryana, SSt, MKM
Date Create	:	21/03/2022
Type	:	Text
Format	:	Pdf
Language	:	Indonesian
Identifier	:	UEU-Undergraduate-20190301209
Collection ID	:	20190301209

Source :
Undergraduate Theses of Public Health

Relation Collection:
Fakultas Ilmu-ilmu Kesehatan

Coverage :
Civitas Akademika Universitas Esa Unggul

Rights :
@2022 Perpustakaan Universitas Esa Unggul

Publication URL :
https://digilib.esaunggul.ac.id/faktorfaktor-yang-mempengaruhi-burnoutpada-tenaga-kesehatan-instalasi-pelayanan-radiologi-dan-kedokteran-nuklir-rsupn-cipto-mangunkusumo-tahun-2021-24156.html

[ Free Download - Free for All ]