EVALUASI DUKUNGAN ORGANISASI DALAM PENGGUNAAN SIKDA OPTIMA DI WILAYAH PUSKESMAS JOHAR BARU DENGAN PENDEKATAN HOT-FIT MODEL

Model Human, Organization and Technology (HOT-Fit) merupakan salah cara untuk melakukan penilaian atas kepuasan terhadap sebuah sistem informasi. Pada aspek organisasi terdapat dua variabel pengukuran yaitu struktur organisasi dan lingkungan organisasi. Struktur organisasi dinilai dari budaya, perencanaan,strategi, manajemen, otonomi, komunikasi, kepemimpinan, dukungan top manajemen dan dukungan staf. Lingkungan organisasi dinilai dari sumber pembiayaan, pemerintahan, lokalisasi, persaingan, hubungan antar organisasi dan komunikasi. Pengguna sistem dinilai dari tingkat penggunaan, harapan, pengetahuan, sikap menerima atau menolak dan pelatihan. Penerapan SIKDA di puskesmas belum sesuai yang diharapkan, terjadi banyak keluhan dalam pemanfaatan sistemnya maka dari itu perlu dilakukan evaluasi. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui bagaimana dukungan organisasi dalam penggunaan SIKDA Optima di wilayah Puskesmas Johar Baru Jakarta Pusat dengan Pendekatan HOT-Fit Model. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan metode cross sectional dan desain penelitian deskriptif analitik. Populasi penelitian ini 98 dan besar sampel 79 pengguna SIKDA Optima yang terdiri 19 dokter, 22 perawat, 17 bidan, 9 farmasi, 2 PMIK dan 10 admin. Pengumpulan data menggunakan kuesioner, analisis data regresi linear berganda. Hasil penelitian menjelaskan dukungan struktur organisasi pada penggunaan SIKDA Optima di wilayah Puskesmas Johar Baru Jakarta Pusat telah dikatakan baik sebesar 58,23%, kondisi lingkungan organisasi pada penggunaan SIKDA Optima di wilayah Puskesmas Johar Baru Jakarta Pusat dikatakan tidak baik sebesar 56,95% dan hasil uji regresi linear berganda diperoleh bahwa Penggunaan SIKDA Optima = 3,121 + 0,064 (Struktur Organisasi) dengan nilai p-value struktur organisasi sebesar 0,000 < 0,05 dan dapat disimpulkan struktur organisasi berpengaruh secara signifikan terhadap penggunaan SIKDA Optima

1.  UEU-Undergraduate-14371-COVER.Image.Marked.pdf - 153 KB
2.  UEU-Undergraduate-14371-PERNYATAAN ORISINALITAS.Image.Marked.pdf - 681 KB
3.  UEU-Undergraduate-14371-PENGESAHAN.Image.Marked.pdf - 518 KB
4.  UEU-Undergraduate-14371-PERNYATAAN PUBLIKASI.Image.Marked.pdf - 667 KB
5.  UEU-Undergraduate-14371-PERSETUJUAN.Image.Marked.pdf - 382 KB
6.  UEU-Undergraduate-14371-ABSTRAK.Image.Marked.pdf - 178 KB
7.  UEU-Undergraduate-14371-KATA PENGANTAR.Image.Marked.pdf - 159 KB
8.  UEU-Undergraduate-14371-DAFTAR ISI.Image.Marked.pdf - 176 KB
9.  UEU-Undergraduate-14371-DAFTAR TABEL.Image.Marked.pdf - 173 KB
10.  UEU-Undergraduate-14371-DAFTAR GAMBAR.Image.Marked.pdf - 177 KB
11.  UEU-Undergraduate-14371-DAFTAR LAMPIRAN.Image.Marked.pdf - 164 KB
12.  UEU-Undergraduate-14371-DAFTAR PUSTAKA.Image.Marked.pdf - 171 KB
13.  UEU-Undergraduate-14371-LAMPIRAN.Image.Marked.pdf - 2556 KB
14.  UEU-Undergraduate-14371-BABI.Image.Marked.pdf - 455 KB

• ANALISIS PENGARUH 4P TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN KANCING CELANA JEANS
• ANALISIS PENGARUH RASIO PROFITABILITAS TERHADAP HARGA SAHAM PADA CONSUMERS GOOD INDUSTRY FOOD AND BEVERAGES YANG LISTED DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2003-2007
• PENGARUH MANAJEMEN LABA TERHADAP PENGUNGKAPAN LAPORAN KEUANGAN PADA PERUSAHAAN FOOD AND BEVERAGES YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) PERIODE 2009 - 2011
• PENGARUH ASIMETRIS INFORMASI TERHADAP PRAKTIK MANAJEMEN LABA PADA INDUSTRI OTOMOTIF & KOMPONENNYA YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) PERIODE 2009 � 2011
• PENGARUH PERTUMBUHAN BIAYA PENJUALAN DAN PEMASARAN,UMUR PERUSAHAAN, SERTA UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN (STUDI KASUS PERUSAHAAN TELEKOMUNIKASI DI BEI)
• PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN MANAJEMEN LABA TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN PADA INDUSTRI MANUFAKTUR SUB SEKTOR TEKSTIL DAN OTOMOTIF YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2009-2011
• PERBANDINGAN STATUS GIZI REMAJA USIA 15-18 TAHUN DIPEDESAAN DAN DIPERKOTAAN DI PROVINSI JAWA TIMUR SERTA FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHINYA
• PENGARUH TINGKAT KESEHATAN BANK TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAN PERBANKAN YANG GOPUBLIC PERIODE 2009-2011
• EVALUASI SISTEM AKUNTANSI PEMBELIAN DAN MANAJEMEN PERSEDIAAN BARANG JADI SERTA PENGARUHNYA TERHADAP LABA RUGI PADA PT. MACROPRIMA PANGANUTAMA
• PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE, KEBIJAKAN DIVIDEN, MANAJEMEN LABA, DAN KINERJA TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA INDUSTRI PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) PERIODE 2010-2012