EMAIL: PASSWORD:
Front Office
UPT. PERPUSTAKAAN
Universitas Esa Unggul


Kampus Emas UEU - Jakarta Barat

Phone : 021-5674223, ext 282
Fax :
E-mail : [email protected]
Website : http://library.esaunggul.ac.id

Support (Customer Service) :
[email protected]








Welcome..guys!

Have a problem with your access?
Please, contact our technical support below:
LIVE SUPPORT


Astrid Chrisafi




! ATTENTION !

To facilitate the activation process, please fill out the member application form correctly and completely
Registration activation of our members will process up to max 24 hours (confirm by email). Please wait patiently

Still Confuse?
Please read our User Guide

Keyword
Mode
Expanded Search (for Free text search only)
 

UEU » Undergraduate Theses » Manajemen
Posted by [email protected] at 07/06/2022 15:14:28  •  886 Views


PENGARUH LEADER MEMBER EXCHANGE, KUALITAS KEHIDUPAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF

Created by :
ARTIKA ( 20180101008 )



SubjectKUALITAS KEHIDUPAN KERJA
BUDAYA ORGANISASI
PERILAKU KERJA
Alt. Subject QUALITY OF WORK LIFE
ORGANIZATIONAL CULTURE
WORK BEHAVIOR
KeywordLeader member exchange
kualitas kehidupan kerja
budaya oeganisasi
perilaku kerja inovatif.

Description:

Perilaku kerja inovatif telah menjadi hal yang penting bagi perusahaan untuk terus mendapatkan keunggulan kompetitif di abad ke-21, dimana perubahan pasar yang berubah sangat cepat dan semakin berkembangnya teknologi. Leader member exchange, kualitas kehidupan kerja yang berkualitas tinggi dan budaya organisasi dapat membentuk dan menumbuhkan perilaku kerja inovatif di antara karyawan agar dapat memenuhi tuntutan inovasi yang terus meningkat dalam konteks bisnis. Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui hubungan antara leader member exchange, kualitas kehidupan kerja dan budaya organisasi terhadap perilaku kerja inovatif dan penelitian ini diharapkan dapat meningkatkan perilaku kerja inovatif karyawan yang nantinya akan membantu perusahaan telekomunkasi di DKI Jakarta untuk mencapai tujuan perusahaannya. Penelitian ini menggunakan 4 variabel yaitu leader member exchange, kualitas kehidupan kerja, budaya organisasi dan perilaku kerja inovatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu kuesioner dan dibagikan kepada 155 responden. Penelitian ini menggunakan data primer dengan penyebaran kuesioner menggunakan skala likert 1-4 dengan mengukur 31 pernyataan.metode analisis yang digunakan yaitu regresi linier berganda. penelitian ini menunjukan hasil bahwa leader member exchange, kualitas kehidupan kerja dan budaya organisasi secara simultan berpengaruh terhadap perilaku kerja inovatif, leader member exchange berpengaruh positif terhadap perilaku kerja inovatif. Kualitas kehidupan kerja berpengaruh posiitf terhadap perilaku kerja inovatif. Dan budaya organisasi memiliki pengaruh positif terhadap perilaku kerja inovatif

Contributor:
  1. Dr. Ir. Rojuaniah, M.M
Date Create:07/06/2022
Type:Text
Format:PDF
Language:Indonesian
Identifier:UEU-Undergraduate-20180101008
Collection ID:20180101008


Source :
Undergraduate Theses of management

Relation Collection:
Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Coverage :
Civitas Akademika Universitas Esa Unggul

Rights :
@2022 Perpustakaan Universitas Esa Unggul


Publication URL :
https://digilib.esaunggul.ac.id/pengaruh-leader-member-exchange-kualitas-kehidupan-kerja-dan-budaya-organisasi-terhadap-perilaku-kerja-inovatif-25450.html




[ Free Download - Free for All ]

  1.  UEU-Undergraduate-25450-COVER.Image.Marked.pdf - 133 KB
  2.  UEU-Undergraduate-25450-HALAMAN PENGESAHAN.Image.Marked.pdf - 252 KB
  3.  UEU-Undergraduate-25450-HALAMAN PUBLIKASI.Image.Marked.pdf - 121 KB
  4.  UEU-Undergraduate-25450-HALAMAN KEASLIAN.Image.Marked.pdf - 119 KB
  5.  UEU-Undergraduate-25450-ABSTRAK.Image.Marked.pdf - 123 KB
  6.  UEU-Undergraduate-25450-KATA PENGANTAR.Image.Marked.pdf - 127 KB
  7.  UEU-Undergraduate-25450-DAFTAR ISI.Image.Marked.pdf - 309 KB
  8.  UEU-Undergraduate-25450-DAFTAR PUSTAKA.Image.Marked.pdf - 536 KB
  9.  UEU-Undergraduate-25450-LAMPIRAN.Image.Marked.pdf - 3420 KB
  10.  UEU-Undergraduate-25450-BAB1.Image.Marked.pdf - 402 KB

[ FullText Content - Please, register first ]

  1. UEU-Undergraduate-25450-BAB2.Image.Marked.pdf - 408 KB
  2. UEU-Undergraduate-25450-BAB3.Image.Marked.pdf - 537 KB
  3. UEU-Undergraduate-25450-BAB4.Image.Marked.pdf - 308 KB
  4. UEU-Undergraduate-25450-BAB5.Image.Marked.pdf - 215 KB
  5. UEU-Undergraduate-25450-BAB6.Image.Marked.pdf - 304 KB

 10 Similar Document...

     No similar subject found !

 10 Related Document...

     No related subject found !




HELP US !
You can help us to define the exact keyword for this document by clicking the link below :

Leader , Leader member exchange , budaya , budaya oeganisasi , exchange , inovatif. , kehidupan , kerja , kualitas , kualitas kehidupan kerja , member , oeganisasi , perilaku , perilaku kerja inovatif.



POLLING

Bagaimana pendapat Anda tentang repository kami ?

Bagus Sekali
Baik
Biasa
Jelek
Mengecewakan




148351338


Visitors Today : 1
Total Visitor : 1969690

Hits Today : 146860
Total Hits : 148351338

Visitors Online: 1


Calculated since
16 May 2012

You are connected from 172.17.121.29
using Mozilla/5.0 AppleWebKit/537.36 (KHTML, like Gecko; compatible; ClaudeBot/1.0; [email protected])


UEU Digital Repository Feeds


Copyright © UEU Library 2012 - 2024 - All rights reserved.
Dublin Core Metadata Initiative and OpenArchives Compatible
Developed by Hassan