EMAIL: PASSWORD:
Front Office
UPT. PERPUSTAKAAN
Universitas Esa Unggul


Kampus Emas UEU - Jakarta Barat

Phone : 021-5674223, ext 282
Fax :
E-mail : [email protected]
Website : http://library.esaunggul.ac.id

Support (Customer Service) :
[email protected]








Welcome..guys!

Have a problem with your access?
Please, contact our technical support below:
LIVE SUPPORT


Astrid Chrisafi




! ATTENTION !

To facilitate the activation process, please fill out the member application form correctly and completely
Registration activation of our members will process up to max 24 hours (confirm by email). Please wait patiently

Still Confuse?
Please read our User Guide

Keyword
Mode
Expanded Search (for Free text search only)
 

UEU » Research Report » Manajemen
Posted by [email protected] at 21/10/2016 14:18:47  •  682 Views


DAMPAK GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA (STUDI PADA KARYAWAN PERUSAHAAN KONTRAKTOR WILAYAH DKI JAKARTA)

Created by :
Rojuaniah, Ir., MM ( 0302076701 )



SubjectKEPEMIMPINAN
KEPUASAN
KINERJA
Alt. Subject LEADERSHIP
SATISFACTION
PERFORMANCE
Keywordgaya kepemimpinan
budaya organisasi
kepuasan kerja
intrapreneurship

Description:

Penelitian ini membahas lebih mendalam tentang Dampak Gaya Kepemimpinan, terhadap Kepuasan Kerja. Tujuan dari penelitian ini untuk mendapatkan model yang tepat dalam meningkatkan intrapreneurship pada perusahaan kontraktor di DKI Jakarta. Penelitian ini meneliti pengaruh gaya kepemimpinan, budaya organisasi sebagai variabel independen terhadap Intrapreneurship sebagai variabel dependent dengan dimediasi oleh variabel kepuasan kerja. Hasil Penelitian ini diharapkan dapat memberikan solusi bagaimana meningkatkan intrapreneurship karyawan pada perusahaan yang bergerak dibidang kontraktor. Obyek yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan kontraktor dengan responden yang digunakan adalah karyawan kontraktor dengan jabatan manajer proyek dan supervisor. Desain penelitian adalah kausalitas dengan metode pengolahan data menggunakan teknik analisis multivariate dengan perangkat lunak SEM guna mengukur sejauhmana variabel independen, yaitu gaya kepemimpinan dan budaya kerja mempengaruhi variabel dependent intrapreneurship yang dimediasi oleh variabel kepuasan kerja. Target khusus/luaran yang ingin dicapai adalah draf disertasi, model gaya kepemimpinan, budaya organisasi, kepuasan kerja dan intrapreneurship, buku ajar bagi matakuliah Seminar Manajemen dan jurnal ilmiah.

Date Create:21/10/2016
Type:Text
Format:PDF
Language:Indonesian
Identifier:UEU-Research-0302076701_200215
Collection ID:0302076701_200215


Source :
LAPORAN PENELITIAN HIBAH INTERNAL

Relation Collection:
Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Coverage :
Civitas Akademika Universitas Esa Unggul

Rights :
@2105 LPPM


Publication URL :
https://digilib.esaunggul.ac.id/dampak-gaya-kepemimpinan-terhadap-kepuasan-kerja-studi-pada-karyawan-perusahaan-kontraktor-wilayah-dki-jakarta-7827.html




[ Free Download - Free for All ]

...No Files...

[ FullText Content - Please, register first ]

  1. UEU-Research-7827-ROJUANIAH_Ir_MM.pdf - 802 KB

 10 Similar Document...

     No similar subject found !

 10 Related Document...






HELP US !
You can help us to define the exact keyword for this document by clicking the link below :

budaya , budaya organisasi , gaya , gaya kepemimpinan , intrapreneurship , kepemimpinan , kepuasan , kepuasan kerja , kerja , organisasi



POLLING

Bagaimana pendapat Anda tentang repository kami ?

Bagus Sekali
Baik
Biasa
Jelek
Mengecewakan




155326825


Visitors Today : 3
Total Visitor : 1970039

Hits Today : 83035
Total Hits : 155326825

Visitors Online: 1


Calculated since
16 May 2012

You are connected from 172.17.121.29
using Mozilla/5.0 AppleWebKit/537.36 (KHTML, like Gecko; compatible; ClaudeBot/1.0; [email protected])


UEU Digital Repository Feeds


Copyright © UEU Library 2012 - 2024 - All rights reserved.
Dublin Core Metadata Initiative and OpenArchives Compatible
Developed by Hassan