FAKTOR � FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PERAWAT INSTALASI GAWAT DARURAT RS SARI ASIH KARAWACI TAHUN 2020

Kelelahan kerja merupakan salah satu masalah yang sering kali dialami oleh tenaga kerja. Semua jenis pekerjaan baik di sector formal maupun informaldapat mengalami kelalahan kerja. Kelalahan kerja dapat mengakibatkan seseorang kehilangan konsentrasi dalam melakukan pekerjaan sehingga dapat menyebabkan kecelakaan kerja serta dapat menurunkan hasil kinerja. Hasil studi pendahuluan di Instalasi Gawat Darurat RS Sari Asih Karawaci dengan wawancara dan lembar kuesioner kelelahan kerja (IFRC) terhadap 14 perawat diketahui ada 9 perawat (65,2%) rata � rata yang menyebabkan kelelahan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain cross sectional dan teknik total sampling dengan besar sampel 55 responden. Penelitian ini menggunakan analisis secara univariat dan bivariate. Penelitian ini dilaksanakan pada bulan November 2020-Januari 2021. Hasil univariat proporsi tertinggi terdapat pada usia > 35 tahun (56,4%), status gizi (96,1%), beban kerja (65,5%), shift kerja (69,1%). Hasil bivariat diketahui bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara usia (p value = 0,003, PR= 1,900), status gizi (p value = 0,040, PR= 1,678), beban kerja (p value = 0,001, PR= 2,337), shift kerja (p value = 0,007, PR= 1,981). pihak perusahaan untuk dapat lebih sering membuka perekrutan perawat baru di di Rumah Sakit Sari Asih Karawaci agar para perawat bisa terhindar dari kelelahan kerja dan Perlu adanya tindakan perbaikan seperti memfasilitasi perawat untuk pemeriksaan kesehatan dan melancarkan program-program untuk mengatasi kelelahan kerja.

1.  UEU-Undergraduate-20328-COVER.Image.Marked.pdf - 389 KB
2.  UEU-Undergraduate-20328-HALAMAN PENGESAHAN.Image.Marked.pdf - 1143 KB
3.  UEU-Undergraduate-20328-HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI.Image.Marked.pdf - 232 KB
4.  UEU-Undergraduate-20328-HALAMAN PERSETUJUAN.Image.Marked.pdf - 387 KB
5.  UEU-Undergraduate-20328-HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS.Image.Marked.pdf - 282 KB
6.  UEU-Undergraduate-20328-ABSTRAK.Image.Marked.pdf - 302 KB
7.  UEU-Undergraduate-20328-KATA PENGANTAR.Image.Marked.pdf - 400 KB
8.  UEU-Undergraduate-20328-DAFTAR ISI.Image.Marked.pdf - 686 KB
9.  UEU-Undergraduate-20328-DAFTAR PUSTAKA.Image.Marked.pdf - 502 KB
10.  UEU-Undergraduate-20328-LAMPIRAN.Image.Marked.pdf - 747 KB
11.  UEU-Undergraduate-20328-BAB1.Image.Marked.pdf - 418 KB

• HUBUNGAN PEKERJAAN ANGKAT ANGKUT DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PEKERJA NORMALISASI SALURAN SUNGAI DI DINAS PEKERJAAN UMUM KOTA TANGERANG
• HUBUNGAN STRES KERJA DAN KELELAHAN KERJA PADA PEKERJA SUMBER DAYA AIR PEKERJAAN UMUM KOTA TANGERANG
• HUBUNGAN INTENSITAS PENCAHAYAAN RUANGAN DENGAN KELELAHAN KERJA KARYAWAN KONVEKSI CV IMAM JAYA COLLECTION JAKARTA TIMUR
• HUBUNGAN KELELAHAN KERJA DENGAN TERJADINYA KELUHAN STRES KERJA PADA PRAMUDI BUS TRANSJAKARTA KORIDOR 8 DI SBU PERUM DAMRI TAHUN 2014
• HUBUNGAN INTENSITAS KEBISINGAN KONTINYU DAN KELELAHAN KERJA PADA PEKERJA UNIT SPINNING DEPARTEMEN POLYESTER STAPLE FIBER PT INDONESIA TORAY SYNTHETICS TAHUN 2014
• HUBUNGAN ANTARA TEKANAN PANAS DAN PRESEPSI KELELAHAN KERJA PADA PETUGAS DAPUR DI RUMAH SAKIT EKA BSD TAHUN 2014
• HUBUNGAN ANTARA STRESS KERJA DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PERAWAT RAWAT INAP DI RUMAH SAKIT OMNI ALAM SUTERA TAHUN 2014
• HUBUNGAN WAKTU KERJA DENGAN KELELAHAN KERJA PADA SOPIR TRUK DI UD. RIZKI MANDIRI, TANGERANG TAHUN 2016
• HUBUNGAN STATUS GIZI DENGAN KELELAHAN KERJA PADA CUSTOMER SERVICE DI PT. A.J CENTRAL ASIA
• FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KELELAHAN KERJA PADA TENAGA KERJA BAGIAN FINISHING DI PT. ADHI KARYA (PERSERO) Tbk PROYEK MENARA MANDIRI TAHUN 2020